декрет и увольнение

idiks

New member
Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Мне позвонил директор и сказал, что он продает бизнес и предложил уволиться. Я честно говоря увольняться не планировала, и не собираюсь.
Могут ли меня уволить без моего согласия пока я в декрете?
Обязаны ли мне представить прежнюю работу, либо вообще, работу в этой организации, или хотя бы выплатить какое-то пособие по окончании отпуска, если меня все же уволят?
 

Lun_a

New member
idiks, здравствуйте! Закон на Вашей стороне. В соответствии с Указом Президента от 12 апреля 2000 г. № 180 Вас не могут уволить без Вашего согласия пока вы находитесь в декретном отпуске. Кроме того, наниматель с согласия матери, приступившей к работе до или после окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, обязан продлить (заключить новый) контракт на срок не менее чем до достижения ребенком возраста пяти лет. Поэтому, с точки зрения закона, смена руководителя для Вас ничем не грозит.
 
Сверху