Добрый вечер. Помогите пожалуйста, разобраться с проблемой.
Суть в следующем:
Учредитель принял решение о ликвидации в апреле 2013 г. Сотрудников уволили в мае с заменой предупреждения об увольнении выходным пособием в размере 2-х месячного заработка и начислением выходного пособия при ликвидации в размере 3-месячного заработка. В июне, не дождавшись выплаты окончательного расчёта, сотрудники подали заявление в суд. Решение суда было в пользу работников и вступило в силу в конце июля. На сегодняшний день есть информация о продаже имущества предприятия и о наличии денежных средств на счёте. Однако ликвидатор не платит работникам,аргументируя отсутствием точных сроков при погашении кредиторской задолженности.... Куда ещё обратиться, или как его заставить рассчитаться с сотрудниками?
Заранее, большое спасибо за помощь.
Суть в следующем:
Учредитель принял решение о ликвидации в апреле 2013 г. Сотрудников уволили в мае с заменой предупреждения об увольнении выходным пособием в размере 2-х месячного заработка и начислением выходного пособия при ликвидации в размере 3-месячного заработка. В июне, не дождавшись выплаты окончательного расчёта, сотрудники подали заявление в суд. Решение суда было в пользу работников и вступило в силу в конце июля. На сегодняшний день есть информация о продаже имущества предприятия и о наличии денежных средств на счёте. Однако ликвидатор не платит работникам,аргументируя отсутствием точных сроков при погашении кредиторской задолженности.... Куда ещё обратиться, или как его заставить рассчитаться с сотрудниками?
Заранее, большое спасибо за помощь.
