Надюшик, Фифа за меня все ответила правильно, если пойдешь в декрет в феврале, то берем для расчета декабрь - январь - зарплату, которую начислили плюсуем и делим на рабочие дни за два месяца, при этом в число рабочих дней (часов), на которые делится заработок, не включаются периоды освобождения от работы в связи с временной нетрудоспособностью, трудовым и социальным отпусками, простоем не по вине работника и в других случаях, предусмотренных законодательством.
Иными словами, например, если рабочих дней в январе у тебя по графику было 22, из них 5 ты болела и 10 была в отпуске, то для расчета берётся=22-5-10=7дней
Иными словами, например, если рабочих дней в январе у тебя по графику было 22, из них 5 ты болела и 10 была в отпуске, то для расчета берётся=22-5-10=7дней