К основному содержимому

Садовские будни/ Архив

  • Автор темы Автор темы Yarsha
  • Дата начала Дата начала

Устраивает ли вас сад, в который вы водите ребенка?


  • Всего проголосовало
    78
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.
Живём в г.Браслав,но можете называть как угодно...

LuLeniK,извините, никак не хотела вас обидеть:)просто в своем посте вы, кажется, так написали
И зная менталитет нашей деревни
, а я не глянула на аватарку и восприняла всерьез:)
 
Последнее редактирование:
Хотела спросить: может кто-то еще столкнулся с такой проблемой? У меня муж в отпуске с 21 февраля, ребенка в сад не вожу, предупредили воспитателей за неделю, а нам выставили сейчас оплату за сад как за полный месяц. Я естественно негодую: есть положение о порядке взимания за питание и там черным по белому написано:7. При расчете платы за питание детей не учитываются дни, когда дети не посещают дошкольное учреждение в связи с их заболеванием, нахождением на санаторном лечении (независимо от срока), карантином, нахождением ребенка на домашнем режиме по рекомендации врача сроком до одного месяца или по заключению врачебно-консультационной комиссии государственной организации здравоохранения - более одного месяца, отпуском или служебной командировкой родителей (законных представителей), выходным или дополнительным свободным от работы днем, предоставленным родителям (законным представителям), временной нетрудоспособностью одного из родителей (законных представителей), летним оздоровлением детей сроком до 90 дней, каникулами детей, обучающихся в классах на базе дошкольных учреждений, потерей работы одного из родителей (законных представителей) при их регистрации в органах государственной службы занятости населения в качестве безработных.
(в ред. постановления Совмина от 23.07.2010 N 1095)
(см. текст в предыдущей редакции)
При наличии причин, указанных в части первой настоящего пункта, родители (законные представители) воспитанника обязаны уведомить об этом дошкольное учреждение за один день до их наступления. А с меня еще какие-то справки требуют, я уведомила в необходимые сроки, тем более в положении не написано, что нужно именно справка. Короче не могу добиться пересчета. Может быть еще какие-нибудь нормы есть, которые я не нашла и там про справки написано? Иначе притянем им справку, пусть пересчитывают, а так не хочется заниматься их отсебячиной.
 
Julli, наверное речь идет о справке с работы о том, что муж находился в отпуске, т.е. документ на основании которого бухгалтерия сделает вам пересчет. это же не проблема принести. Кстати, у нас тоже такая справка нужна, я лично спокойно приношу. :)


Девочки, большая проблема у моей подруги в саду. Просит совета, т.к. не знают, что делать. В группе есть мальчик с явными проблемами психики (со слов одной из мам, которая имеет мед. образование и много лет работала с трудными детками) . Из-за него нет никакого учебного процесса, воспета занята лишь тем, чтобы контролировать этого ребенка и не допустить, чтобы он бил, кусал детей или ломал игрушки-мебель. Этого ре уже из одного садика "попросили" кол-но родители. Сейчас мама взяла справку, что он просто гиперактивный. Мальчик не спит днем и прыгает на спящих детей с верхней кроватки:( Посылает всех на...Родители ребенка не хотят ничего знать. Забрасывают жалобами типа: Мой сын был в грязной футболке, на ним не следили должным образом.
Родители написали жалобу. Я посоветовала сходить к их депутату. Или давить на заву, чтобы выделяла отдельного воспитателя для этого ребенка.
Что можно еще сделать в такой ситуации??
 
Julli, с точно такой ситуацией не сталкивалась, но с меня каждый год требуют справку с работы о том, что я нахожусь в ОТПУСКЕ по уходу за ре до 3 лет. Я ее приношу - и год свободно забираю старшего когда мне надо.
Вы поймите и садовскую бухгалтерию - им нужно основание, на котором делать перерасчет. И на каждый из пп, которые указаны в постановлении, требуется подтверждающий документ - это справки в основном, копии больничного листа. Пусть муж возьмет справку с работы о трудовом отпуске, не вижу проблемы.
 
Julli, с вас абсолютно правильно требуют документ, т.к. в бухгалтерии должно быть подтверждение того, на основании чего они вас сделали перерасчет, справку взять пару минут, я чаще всего ее заказываю еще до отпуска, чтоб сразу за сад насчитали правильно, но можно как и больничный принести после отсутствия в сад и в следующем месяце вам надо будет меньше платить.
 
Так принести ее не проблема, и я не против, просто когда есть для примера из других садов, когда знакомые не носят никаких справок и не платят за эти дни, то меня конечно встает вопрос: почему просят, может есть еще какие-то разъяснения и указания? Значит принесем, чтобы пересчитали. Наверное и для нервов будет спокойно, и сразу за свой предстоящий отпуск принесу :)
Lorena, по своей работе я привыкла доверять законодательству, т.е. нормативке и я просто нигде не нашла указания на то, что ее нужно принести и там указано: При наличии причин, указанных в части первой настоящего пункта, родители (законные представители) воспитанника обязаны уведомить об этом дошкольное учреждение за один день до их наступления. Мы уведомили, другой вопрос, что там бухгалтерия требует.
 
Светик, я бы предложила собирать общее собрание - родителеи детей с группы, родители ЭТОГО ребенка обязательно, зав-щая обязательно .... и решать вопрос...
ребенку (который ходит в группу с подобным ребенокм) в саду должны (!) обеспечить безопасность жизни, здоровья....это прописано в договоре.

Знаю случай подобный, причем там родитель папа-депутат, коллективным решением вынудили мальчика перевести в др сад (вроде как сама зав-щая искала ему др сад)...но вопрос: сколько мучались (страдали, были поколечены, обруганы...) дети в группе до его ухода.... и как быть тем, к кому он теперь попал....
 
Julli, когда я была в опуске (в начале февраля на 2 недели), то я приносила просто письмо с работы за подписью директора, что нахожусь в трудовом отпуске с указанием дат. Но, за февраль мне выставили полную стоимость, а в марте - уже сделали перерасчет (вроде бы так положено, что перерасчет за неполный месяц делается в след. месяце посел отпуска ). Вроде бы понятно написала.
 
Julli, бухгалтерия права. Нужна бумажка.. Как нас учили - без бумажки - ты букашка.. Поэтому, не вижу предмет для разговора - принесите документ, подтверждающий и плату пересчитают за сад. Если каждому на слово верить, то разориться можно. Я, в декретном и каждый год приношу такую справку в бухгалтерию. Если надо - то надо, зачем чтобы обо мне плохо думали, зачем становится в позу.


Вы уведомили воспитателя, а в их задачи не входит расчет, их задача совсем иного плана. И, воспитатели были спокойны, что ребенок не болеет, Ваш, не попал в сложную ситуацию, а находится с родителями цел и невредим..
 
бухгалтерия права
Я не спорю, я сама - зам. главного бухгалтера. Вопрос у меня в первом топике стоял не в том, что и кто прав, а я спросила:
Может быть еще какие-нибудь нормы есть, которые я не нашла и там про справки написано? Иначе притянем им справку, пусть пересчитывают, а так не хочется заниматься их отсебячиной.
И если в нормативке указано, что уведомить, а как не написано, тут начинается дискуссия, и это естественно. Поэтому и спрашиваю, а вось есть варианты проще. :)

зачем становится в позу
А я туда и не становилась и с воспитателя не ругалась :)
 
Гюльчатай, было уже собрание, на котором мама мальчика заявила, что воспета нужно уволить, т.к. она не может воспитать (!) ее ребенка и вообще ее ре хороший мальчик "чиво вы гоните?". Показать пытались ей запись с утренника, на которой видно, что ее сын ведет себя неадекватно. Но...как об стенку горох.
Может, кто-то знает, как можно воздействовать и на кого. чтобы разрешить конфликт?
 
Гюльчатай, было уже собрание, на котором мама мальчика заявила, что воспета нужно уволить, т.к. она не может воспитать (!) ее ребенка и вообще ее ре хороший мальчик "чиво вы гоните?". Показать пытались ей запись с утренника, на которой видно, что ее сын ведет себя неадекватно. Но...как об стенку горох.
Может, кто-то знает, как можно воздействовать и на кого. чтобы разрешить конфликт?
К сожалению, ни как и ни на кого. Это все равно, что пытаться перевоспитать бомжей. По описанию, там мама не адекватная, а маму вы уж точно не перевоспитаете (только себе нервы потрепаете). Переходите к нам в садик. Будем рады.
 
Elena_77, это я про ситуацию подруги, она волосы на себе рвет, тк только что сменили садик (переехали) и этот сад уже 3ий для ее дочки. Переводить в четвертый сад очень не хотелось бы...
 
Может, кто-то знает, как можно воздействовать и на кого. чтобы разрешить конфликт?
можно на крайности пойти - в отдел образования.... коллективное письмо, с приложеным видео... ну или как-то так... это я на ходу придумываю....
А вообще - нужно скооперироваться ВСЕМ родителям с группы - и ВМЕСТЕ решать... а не по одиночке. Будет намного эффективнее.
 
Переводить в четвертый сад очень не хотелось бы...
Это с одной стороны, а с другой- надо взвесить количество отрицательных моментов в той и другой ситуации (переводить или остаться). Как мне видится- перевод в другой сад или группу- лучший выход....... Даже если что то и можно сделать (заставить забрать того РЕ из их группы), то это до-о-о-олгий процесс...
 
RbIgik, я тоже сразу ей сказала "Забирай и переводи", да вот только толком некуда, тк живут в новом р-не. И в этот еле впихнулись и возят за 2 остановки от дома...
Я вот тут подумала. Мы ведь заключаем договор с садом в лице завы, так??? А у них сейчас идет явное нарушение договора. А не покатить ли им бокни на заву? раз она не может решить проблему, которую должна по должности решать.

RbIgik,
Гюльчатай,
Elena_77, спасибо, девочки, за поддержку:) Нет сил видеть подругу грустной....
 
Светик, дохлый номер. Поэтому посоветую перевести
 
А не покатить ли им бокни на заву? раз она не может решить проблему, которую должна по должности решать.
Думаю, если бы она могла решить проблему, уже бы решила (думаете, ей очень хочется держать такого ребенка у себя в саду, портить показатели, выслушивать недовольство родителей, жалобы воспитателей, а иногда и ругаться со всеми ими, ах, да, ей еще, наверное приходиться разговаривать с неадекватными родителями этого мальчика, что тоже думаю особого удовольствия ей не достовляет, и все это в режиме постоянной угрозы - написать жалобу "наверх" и соответсвенно выговоров, лишения премий и т.д.). Думаю, если бы у нее была возможность перераспределить мальчика в спец. сад - уже бы давно это сделала.
Просто, реально, очень сочувствую вашей подруге. Но единственный выход был бы для меня в этой ситуации - забрать ребенка и искать другой сад (ну или перевелась бы в другую группу). Может можно рассмотреть вопрос с платным садиком, или с няней. Или бабушки могли бы посидеть? Вообщем, к сожалению, вопрос придется решать ей самой. Удачи.
 
Светик, у нас аналогичная ситуация. Мальчик очень явно проблемный. на него нельзя повысить голос, нельзя наказать. Может начать гавкать в лицо воспитательнице, может швырнуть стул, не контачит ни с кем. Дети его сами сторонятся и т.д.
Воспитатели приглашали психолога, методиста, заведующую. Все, что им можно сделать в такой ситуации......вести дневник, куда ежедневно записывать все его выходки, чтобы "случись что" обезопасить себя.
как вам? :)
Я спросила у воспитательницы - правильно ли я понимаю, что пока он кого-то не покалечит его не убрать никак? она сказала - увы, да, мы пытались....
вот так вот.
 
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.
Назад
Сверху