- Статус
имя-как-имя
Well-known member
Веселее, чем у законотворцев, все равно не получитсяВесело получилось про пенсии.
ттт.
Оставить одного папу на младенца????? Да еще если это первый деть. Кошмар.
имя-как-имя
Well-known member
Вот уж нет уж. Первого запросто оставила бы. К третьему появились уже некоторые сомнения
))имя-как-имя, да запросто. Папу в обязательный декрет с младенцем, маму, в целях поддержки семьи и бесплатной кормежки - в армию на время папиного декрета.
(автозамена сошла с ума на словосочетаний - папин декрет
что мне только не предложили поменять )
имя-как-имя
Well-known member
(автозамена сошла с ума на словосочетаний - папин декрет
)) Вот! Вот она тайна происхождения странных законов - автозамена
Goldenflow
Well-known member
я тоже думаю что большой специалист статью написал
но если даже и обязательный отпуск- чем плохо сразу после роддома чтобы папа на подхвате был?
месяц социальный отпуск, месяц трудовой
маме хоть чуть чуть передышка, бабушки не у всех есть
не понимаю причин громкого возмущения
почему? папа что дебил? или мама рождается с навыками мегамамы?
а если он не нужен наподхвате? ну как-то странно на законодательном уровне определять как и кто осуществляет уход за ребенком.
а кормить как?
Катерина,это другой вопрос. Мне в принципе не нравится это противостояние - мужчина-женщина. В нормальной семье папа спокойно может ухаживать за ребенком. А в ненормальной заставлять законом папу сидеть с младенцем - маразм. Как и в принципе решать, кто будет сидеть с ребенком. Хотя может введут закон, по которому папа вертись как хош, а сиськи отрасти и корми грудью
а у нас любой маразм может стать реальностью...
Может, но далеко не каждый становится.
Ну и... мне кажется не очень умным обсуждать "то, не знаю что". Статья написана криво...
Это как анонсируемые "планируется выдавать детализированные вкладыши к дипломам", ну так их уже давно-давно такие выдают, но все равно находится кто-то, кто рассуждает "зачеееем это надо, каааак это будет".
времена меняются
))согласна. Наверное, реакция на слово "обязательный". И он ни разу не отменяет нахождение матери на больничном послеродовом и дальше в отпуске по уходу, скорее обязательный к предоставлению нанимателем для отца, при желании.
Открывали вчера ту Программу по ссылке - если на другие статьи предусмотрено финансирование, то на эту - нет. Следовательно, отпуск и правда социальный, значит, и в пенсионный стаж не войдет)))
Катерина, есть. нельзя
мое мнение, что это попытка с еще одного бока уменьшить продолжительность декретного. К примеру, мать сможет быть в декрете не больше 2-х лет, остальной 1 год может взять только отец. А так как желающих вряд ли найдется много, то вот тебе и сокращение
мое мнение, что это попытка с еще одного бока уменьшить продолжительность декретного. К примеру, мать сможет быть в декрете не больше 2-х лет, остальной 1 год может взять только отец. А так как желающих вряд ли найдется много, то вот тебе и сокращение
- Статус