Очевидно, что у сотрудников наших ВУЗов, включая самых главных, нет никакой заинтересованности (финансовой или любой другой) в наборе каких то лучших студентов. Есть заинтересованность заполнить плановые места. План доводится, места заполняются.дык і ў тых расійскіх ВНУ недахопу абітуры, мякка кажучы, не назіраецца.
Чаму такое рознае стаўленне?
Задача на работе поставлена, и она выполнена.
Какой смысл делать что то еще?
Возможно у РФ ВУЗов с финансированием по другому, чем больше лучших студентов привлекут, тем больше финансирование у ВУЗа, и в том числе у сотрудников.
Обычно это важно для привлечения частного финансирования. реклама, все дела.