Я не знаю, но мне на моей конторе популярно обьяснили: что раз ты не отработаешь полный год, то и не получишь полный отпуск.Maman, ну почему мне не положено 36 дней, только потому6 что я обьявила,что иду в декрет? А по моему я как обычный работник беру отпуск, вот приперло мне в январе к примеру, а потом я ухожу на больничный, я же не увольняюсь с предприятия!
Вот например, у меня в 2008 году полный отпуск должен был составить 17 рабочих дней (не путать с календарными). Так вот раз я отработаю только 2 месяца из 12, то мол, мне полагается только (17/12)*2 = 3 рабочих дня отпуска
А как по закону должно быть? Мне кажется, что они хотят меня надуть... :not i: